吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院多點(diǎn)智能成形團(tuán)隊(duì),長期從事輕量化構(gòu)件設(shè)計(jì)制造及曲面多點(diǎn)成形柔性裝備研發(fā)工作,致力于解決航空航天、軌道交通、新能源汽車等輕量化構(gòu)件設(shè)計(jì)制造難題。根據(jù)工作需要,吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司面向社會公開招聘派遣至吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院的工作人員。具體事宜公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)崗位類型:吉林大學(xué)人才派遣II類
(二)具體崗位:管理輔助崗
(三)人數(shù):3-5人
二、招聘崗位所需專業(yè)
機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣自動化、軟件工程。
三、基本條件和崗位要求
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,組織紀(jì)律性和責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神,政治立場堅(jiān)定,政治素養(yǎng)過硬。
2.大專及以上學(xué)歷,40周歲以下(
3.具有招聘所需專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.性格開朗,身心健康,能適應(yīng)所在崗位工作要求。無違法違紀(jì)行為記錄。
5.具有中華人民共和國國籍。
四、用工形式與相關(guān)待遇
本次招聘的人才派遣(II類)人員按照勞務(wù)派遣方式進(jìn)行管理,所聘人員不納入吉林大學(xué)事業(yè)編制,不享受事業(yè)編制福利待遇。工資待遇參照學(xué)校相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),按規(guī)定參加社會保險,具體工資面議。
五、招聘程序
(一)報名方式
網(wǎng)上報名,通過通過吉林人才網(wǎng)(https://www.jlrc.com.cn)、“吉林省人才市場”微信公眾號平臺發(fā)布招聘公告。
(二)報名要求與時間
報名人員需將以下資料的壓縮文件包發(fā)送至((點(diǎn)擊查看))文件命名為“人才派遣應(yīng)聘+姓名+崗位”(文件大小須小于10MB),請【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進(jìn)行職位報名】。
1.報名人員下載并填寫《人才派遣人員(Ⅱ類)報名表》(附件),本人手寫簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成PDF文檔,文件名為“報名表+姓名”。
2.身份證正反面、全部高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)下載的相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證報告;國(境)外取得學(xué)歷的,應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;外語水平證明(以上材料均需制作為PDF文檔,圖文清晰可辨,分辨率小于等于300dpi為宜)。
3.報名截止時間為
報名人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
(三)資格審核
由吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院多點(diǎn)成形柔性智造團(tuán)隊(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人對申報人員進(jìn)行資格審核,審核結(jié)果將以電話形式通知報名人員。
六、考核形式
考核采取筆試加面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,考核時間待定,具體時間將以電話和短信方式通知本人??荚嚂r本人需帶身份證原件。按照考核成績總分排序進(jìn)行錄取,并在吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院網(wǎng)站公示(網(wǎng)址:https://dmse.jlu.edu.cn/)。
七、聘用管理
擬聘人員與吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,辦理派遣手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
八、其他
1.有下列情形之一的人員不得報考:在讀全日制普通高校學(xué)生;現(xiàn)役軍人;曾有相關(guān)違法違紀(jì)情況的人員(相關(guān)違法違紀(jì)情況包括但不限于被行政拘留、刑事處罰、勞動教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒等違法違紀(jì)前科,以及被開除公職、開除軍籍等不良記錄);公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)單位工作人員被辭退未滿5年的;在各級公務(wù)員招考及事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及受到不得報考處理并仍處于禁考期的人員。有上述情形人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其應(yīng)聘及聘用資格。
2.應(yīng)聘人員提供的信息要與事實(shí)相符,如有隱瞞、偽造、弄虛作假,一切責(zé)任自負(fù)。一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格;如果應(yīng)聘人員已上崗,勞務(wù)派遣公司將與其解除勞動關(guān)系。
九、聯(lián)系方式
吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院聯(lián)系人:
鄭重聲明:
吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務(wù)有限公司和吉林大學(xué)材料科學(xué)與工程學(xué)院從未委托任何“教育機(jī)構(gòu)”,“中介代理”及其他服務(wù)機(jī)構(gòu)和個人進(jìn)行輔助招聘,我們從未收取報名、安置費(fèi)、培訓(xùn)等費(fèi)用。
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