職位描述
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職責描述:
工作職責:
1)收集市場信息,了解項目定位,熟悉周邊商業(yè)劃分及目標客群,分析市場現(xiàn)狀,了解競爭店鋪,了解市場行情,了解品牌發(fā)展動向,形成動態(tài)調(diào)查分析;
2)根據(jù)公司整體的工作計劃負責制定招商部各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作;
3)負責項目整體業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營布局的調(diào)整,負責本項目制定招商戰(zhàn)略、租金預估及完成招商目標;
4)負責品牌優(yōu)化,進行品牌結(jié)構(gòu)分析,編制新品牌引進、品牌優(yōu)化計劃,合理規(guī)劃品牌避免沖突,引進優(yōu)秀的品牌,提升品牌級次;
5)負責執(zhí)行招商業(yè)務(wù)程序、步驟和環(huán)節(jié)的控制和管理(包括但不限于客戶開發(fā)與洽談、續(xù)租、退租、調(diào)整優(yōu)化,相關(guān)合作文本的確認與簽訂、跟進租戶進場商裝、協(xié)助開業(yè)和日常經(jīng)營及租金的收取、進行市場調(diào)研和租戶評估、推進業(yè)態(tài)調(diào)整和升級等);
6)與品牌及商業(yè)代理公司等維持良好的合作關(guān)系,了解商戶日常經(jīng)營,給予經(jīng)營指導意見,并幫助商戶溝通協(xié)調(diào)相關(guān)事宜;
7)調(diào)查競爭對手品牌調(diào)整動態(tài)、項目優(yōu)劣勢等,作為優(yōu)化招商策略的基礎(chǔ)信息,及時匯報招商進展,核算損失和及時預警;
任職要求:
年齡:27-40歲, 3 年以上相關(guān)行業(yè)、崗位工作經(jīng)歷。
1) 熟悉當?shù)厣倘?jīng)營與管理情況;具有較強的招商技巧和獨立談判能力。
2) 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具有較強的組織、領(lǐng)導、協(xié)調(diào)能力。
3) 原則性強,職業(yè)化規(guī)范度高,誠實可靠、品行端正,善于溝通表達,具有較強的工作責任心和學習能力、良好的團隊合作意識,
4) 具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
工作地點
地址:長春南關(guān)區(qū)長春新天地購物公園
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職位發(fā)布者
HR
吉林省中東集團有限公司
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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中東財富中心
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-07 08:22:16
1091人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
