職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)工作。
2、與產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、后端、測試人員保持良好溝通,并落實(shí)未具體的開發(fā)工作。
3、持續(xù)前端整體架構(gòu),提高系統(tǒng)的靈活性和可擴(kuò)展性。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品前端性能及交互體驗(yàn)提升。
5、前端開發(fā)生態(tài)建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)、技術(shù)規(guī)劃,技術(shù)創(chuàng)新等專項(xiàng)相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上大型系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn), 有研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、精通Javascript 、CSS 、html等前端基礎(chǔ)技術(shù),并能熟練運(yùn)用;
3、精通Vue、React等主流前端框架,熟悉底層原理;
4、熟練使用NodeJS,并掌握webpack、gulp、browserify等各類前端工程化技術(shù);
5、有5人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有一定的溝通協(xié)調(diào)及項(xiàng)目管理能力;
6、熟悉常見的前端緩存、移動端適配、懶加載、靜態(tài)化、SEO優(yōu)化等技術(shù),具備良好的業(yè)務(wù)抽象能力,能運(yùn)用常見的分析方法與設(shè)計(jì)模式解決實(shí)際業(yè)務(wù)問題;
7、能承受一定的工作壓力,有責(zé)任心和上進(jìn)心,執(zhí)行力強(qiáng)。
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)工作。
2、與產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、后端、測試人員保持良好溝通,并落實(shí)未具體的開發(fā)工作。
3、持續(xù)前端整體架構(gòu),提高系統(tǒng)的靈活性和可擴(kuò)展性。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品前端性能及交互體驗(yàn)提升。
5、前端開發(fā)生態(tài)建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)、技術(shù)規(guī)劃,技術(shù)創(chuàng)新等專項(xiàng)相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上大型系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn), 有研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、精通Javascript 、CSS 、html等前端基礎(chǔ)技術(shù),并能熟練運(yùn)用;
3、精通Vue、React等主流前端框架,熟悉底層原理;
4、熟練使用NodeJS,并掌握webpack、gulp、browserify等各類前端工程化技術(shù);
5、有5人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有一定的溝通協(xié)調(diào)及項(xiàng)目管理能力;
6、熟悉常見的前端緩存、移動端適配、懶加載、靜態(tài)化、SEO優(yōu)化等技術(shù),具備良好的業(yè)務(wù)抽象能力,能運(yùn)用常見的分析方法與設(shè)計(jì)模式解決實(shí)際業(yè)務(wù)問題;
7、能承受一定的工作壓力,有責(zé)任心和上進(jìn)心,執(zhí)行力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))中控科技園
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職位發(fā)布者
HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-10 08:23:53
3569人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
