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卓越管理人才培養(yǎng)計(jì)劃，英文全稱(chēng)Excellent Manager Program，簡(jiǎn)稱(chēng)“EMP”。為更好的服務(wù)中高端客戶(hù)，開(kāi)拓高凈值保險(xiǎn)市場(chǎng)，太平人壽保險(xiǎn)有限公司于2021年推出卓越管理人才培養(yǎng)計(jì)劃，項(xiàng)目秉持“高素質(zhì)、高品質(zhì)、高績(jī)效”的新三高團(tuán)隊(duì)文化，致力于培養(yǎng)一支具有全新發(fā)展理念及終身學(xué)習(xí)能力的“財(cái)富規(guī)劃師”（保險(xiǎn)·基金·私行·家族辦公室）及“卓越管理精英”隊(duì)伍，打造年凈利百萬(wàn)、千萬(wàn)乃至永續(xù)經(jīng)營(yíng)的保險(xiǎn)企業(yè)。【職位要求】1、本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬到大專(zhuān)；2、年齡25-50周歲；3、上年度個(gè)人收入20萬(wàn)或家庭收入30萬(wàn)及以上； 3、具有良好的職業(yè)背景；4、有很強(qiáng)的事業(yè)心、行動(dòng)力、責(zé)任心、進(jìn)取心； 5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)、銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 【政策支持】1、豐富的收入組成EMP新人專(zhuān)屬津貼 傭金 續(xù)期傭金 伯樂(lè)獎(jiǎng)金 管理OR 繼續(xù)率獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng) 年終獎(jiǎng)金 競(jìng)賽獎(jiǎng)金.EMP新人專(zhuān)屬津貼：每月最高15萬(wàn)津貼支持；2、全面的福利保障養(yǎng)老公積金賬戶(hù)，長(zhǎng)期服務(wù)津貼，意外、住院、身故全方位保障，每年免費(fèi)旅游機(jī)會(huì)，退休和繼承機(jī)制等；3、職業(yè)規(guī)劃：儲(chǔ)備EMP->新銳EMP->精英EMP->資深EMP->首席EMP；儲(chǔ)備管理精英->初級(jí)管理精英->中級(jí)管理精英->高級(jí)管理精英；4、全流程專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)體系：體系化培訓(xùn)：潛力學(xué)院、營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院、管理學(xué)院、領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院、師資學(xué)院； 追求七大領(lǐng)域全面平衡發(fā)展，塑造專(zhuān)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理師、頂尖財(cái)富規(guī)劃師、卓越團(tuán)隊(duì)管理者、品質(zhì)生活引領(lǐng)者；5、專(zhuān)屬資源：匯集分公司營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)中業(yè)務(wù)能力出色，營(yíng)銷(xiāo)理念超前，跨界領(lǐng)域有卓越建樹(shù)的優(yōu)秀代理人，組成EMP財(cái)管智庫(kù)，專(zhuān)項(xiàng)指導(dǎo)新人展業(yè)； 6、榮譽(yù)體系常青藤俱樂(lè)部，TOP系列論壇，富杰海外論壇，高峰會(huì)，IDA龍獎(jiǎng)，名校游學(xué)認(rèn)證